Las personas mayores que buscan empleo o capacitación laboral pueden acceder a programas gratuitos que les ayuden a encontrar trabajo o cumplir con los requisitos laborales de ciertos beneficios federales.
El Programa de Empleo de Servicios Comunitarios para Personas Mayores (SCSEP, por sus siglas en inglés) es un programa federal que promueve tanto el servicio comunitario como la capacitación laboral para adultos de 55 años o más. Además del SCSEP, existen otros programas federales y locales que puedes explorar para encontrar oportunidades en tu comunidad.
Muchos de estos programas están disponibles sin importar tu situación migratoria o nivel de ingresos.
¿Qué es el Programa de Empleo de Servicio Comunitario para Personas Mayores (SCSEP)?
El SCSEP ofrece asistencia de empleo y capacitación a trabajadores mayores de 55 años para que adquieran experiencia laboral en organizaciones sin fines de lucro y agencias municipales. El programa también conecta a las empresas con una fuerza laboral capacitada, calificada y confiable.
Las personas aceptadas permanecerán inscritas en el programa durante cuatro años, salvo que consigan un empleo o se autorice una prórroga.
Por lo general, los participantes reciben unas 20 horas de capacitación y ganan el salario mínimo más alto que corresponda, ya sea federal, estatal o local. En la ciudad de Nueva York, ese salario es de 17 dólares por hora.
Como parte del programa federal SCSEP, la ciudad de Nueva York ofrece el Programa de Empleo para Adultos Mayores, que no exige ciudadanía estadounidense. Durante más de 50 años, este programa ha ayudado a residentes mayores a encontrar oportunidades laborales en los cinco condados de la ciudad. El año pasado, 372 personas participaron en el programa.
¿Cuáles son los requisitos para participar en el Programa de Empleo para Adultos Mayores?
Los solicitantes deben ser residentes de la ciudad de Nueva York, tener al menos 55 años, estar desempleados actualmente y tener un ingreso familiar igual o inferior al 125% del nivel federal de pobreza. El programa prioriza la inscripción a las personas que:
- Tienen 65 años de edad o más;
- Tienen una discapacidad;
- Tienen un dominio limitado del inglés o un bajo nivel de alfabetización;
- Viven en una zona rural;
- Son veteranos (o, en algunos casos, cónyuges de veteranos);
- Tienen pocas perspectivas de empleo; o
- Están sin hogar o en riesgo de quedarse sin hogar;
- No han encontrado empleo después de utilizar los servicios del sistema “One-Stop”;
- Estuvieron encarcelados anteriormente o faltan menos de cinco años para su liberación de prisión o cárcel.
¿Qué tipo de capacitación puedo recibir con este programa?
Los participantes pueden capacitarse en áreas como administración, servicios humanos y sociales, atención al cliente, atención médica, seguridad, cuidado en el hogar y servicios de alimentación. Serán asignados a pasantías en organizaciones sin fines de lucro o agencias de la ciudad de Nueva York, donde podrán desarrollar habilidades prácticas y adquirir experiencia laboral.
El programa también ofrece clases de alfabetización digital y financiera, atención al cliente, estrategias de búsqueda de empleo, redacción de currículums y preparación para entrevistas. Además, los participantes pueden asistir a ferias de empleo y talleres, así como de establecer contacto directo con posibles empleadores mientras buscan un empleo permanente.
Según el Consejo Nacional sobre el Envejecimiento (National Council on Aging), la mayoría de los participantes reciben capacitación a través del SCSEP durante unos seis meses antes de encontrar un empleo permanente.
Completa este formulario para asistir a una sesiones de información virtual y obtener más información sobre el programa.
Para presenciales, llama a NYC Aging Connect al 212-AGING-NYC (212-244-6469) o completa este formulario. Para otras consultas, envía un correo electrónico a jobs@aging.nyc.gov.
Si participo en el SCSEP, ¿cumplo con el requisito laboral de SNAP?
Sí. Existen dos normas laborales distintas para el programa SNAP:
- Un requisito laboral general.
- Una norma más estricta para adultos físicamente aptos y sin dependientes (conocidos como ABAWD, por sus siglas en inglés), que ahora se aplica a adultos de hasta 64 años.
Si una persona trabaja unas 20 horas semanales en el programa SCSEP, puede cumplir con los requisitos laborales de SNAP. El debe ser reportado a la Administración de Recursos Humanos (HRA) de la ciudad de Nueva York.
Según Nicholas Jacobelli, portavoz del Departamento de Servicios Sociales de la ciudad de Nueva York, la mayoría de los participantes recibe al menos el salario mínimo y, por tanto, gana más de 217.50 dólares semanales. Esto significa que la mayoría de casos no están sujetos ni a los requisitos laborales generales ni a los específicos para ABAWD, ya que sus ingresos alcanzan o superan los umbrales establecidos.
Sin embargo, cada caso es diferente. La Administración de Recursos Humanos ha enviado notificaciones a algunos beneficiarios identificados como ABAWD para informarles que deben cumplir con los requisitos laborales.
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¿Qué otras oportunidades existen?
Silver Stars Program: Este programa municipal ofrece a los neoyorquinos mayores la posibilidad de trabajar en agencias de la ciudad a tiempo parcial y en proyectos que pueden durar un año. La jornada laboral oscila entre 15 y 29 horas semanales. El salario es determinado por la agencia contratante.
Los ex empleados municipales jubilados pueden seguir recibiendo su pensión mientras trabajan. Este programa les permite compartir su experiencia y apoyar a la próxima generación de empleados municipales.
Para ser elegibles, los solicitantes deben ser residentes de la ciudad, estar desempleados y tener al menos 55 años.
Para los empleados municipales jubilados, hay requisitos adicionales:
- Haber trabajado en la ciudad de Nueva York y estar totalmente jubilado.
- Recibir una pensión de un sistema de jubilación de la Ciudad.
- No tener días de enfermedad o vacaciones pendientes.
- Residir en la ciudad de Nueva York (salvo que la oferta de empleo indique lo contrario).
- Para obtener más información sobre el programa Silver Stars, visita el sitio web de ReServe.
Foster Grandparent Program: Este programa es una buena opción para las personas que tienen experiencia o que les guste con niños de entre 3 y 12 años.
El programa está diseñado para ayudar a niños con necesidades especiales a mejorar su desarrollo académico, social y emocional mediante labores de voluntariado. Los participantes colaboran como mentores, tutores y cuidadores en organizaciones comunitarias como Head Start, hospitales, escuelas públicas, guarderías y centros de detención juvenil.
Para participar en el Programa de Abuelos Adoptivos, debes tener al menos 55 años y estar disponible para prestar servicio entre 15 y 40 horas semanales. Los voluntarios que cumplen con ciertos requisitos de ingresos también reciben una pequeña asignación económica libre de impuestos.
- Para obtener más información, consulta la hoja informativa del Programa de Abuelos Adoptivos (FGP).
- Para inscribirte, completa el formulario de interés del Programa de Abuelos Adoptivos (FGP).
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